对此苏海南告诉《中国经济周刊》记者，各省份在调整最低工资时不仅考虑经济增长速度，还需综合考虑包括物价上涨情况、社会平均工资提高以及就业状况等多种因素。他同时建议，有条件的地方，还是要适时合理提高当地最低工资标准，毕竟这与2013年出台的《关于深化收入分配制度改革的若干意见》提出的要“促进中低收入职工工资合理增长”的说法相一致；但各地在调整最低工资标准时，一定不能再像有的地方前几年那样去与周边地区搞攀比，一定要把握好度，既要努力保障提供正常劳动的低收入劳动者实际生活不下降，同时要避免给企业形成过大压力。

　　各省份调整频次参差不齐，调整速度减慢

　　关于最低工资标准，记者统计发现，各省份的调整频次参差不齐，有些省份是年年调，有些省份是两年调整一次，还有一些省份已经超过两年时间，还未进行调整。

　　从图表中可以看出，除了2016年已作出调整的7个省份以外，显示实施日期为2015年的就有22个省份，还有青海和河北目前在实施2014年进行调整的最低工资标准。

　　记者统计，上海除了2009年暂缓调整最低工资标准外，其余时间都是每年至少调一次。天津、江苏的最低工资标准也基本维持年年调整的频率。北京原来一直保持年年调整的频率，在2014年从每月1560元增加到2015年的1720元之后，截至目前，还没有进行调整。

　　江苏的最低工资标准基本保持一年一调的节奏。上次调整时间是2014年11月1日，距离今年的2016年1月1日仅间隔了一年零一个月。

　　重庆的最低工资标准是两年一调。重庆最高一档是在今年1月1日从2014年1月1日的1250元调整为1500元，增幅为20%，与上一轮次增幅19%基本持平。

　　青海省以前也保持两年一调，上次调整的时间是2014年5月1日，距今两年整。

　　虽然辽宁今年进行了调整，但是距离上次调整已经间隔了近3年，也成为所有省份中调整间隔最长的。

　　今年2月29日，广东省政府发布《广东供给侧结构性改革降成本行动计划（2016—2018年）》，提出建立与经济发展水平相适应的最低工资标准调整机制，2016年、2017年最低工资标准暂按2015年5月发布的标准（每月1895元）执行。

　　不仅各省份的调整频次参差不齐，调整实施的时间也不统一。记者统计发现，除了2月和6月，2015年的其他月份一个不少。

　　对此，苏海南通过《中国经济周刊》提出建议，“原来制度没有规定非得是几月份进行调整，但多数是上半年调，今后要进一步完善调整的时间，需要在年度内定一个调整区间。”